为掌握今年实习大学生跟岗实习阶段的工作和学习状况,帮助实习学生快速适应、成长进步,8月14日上午,公司召开了今年实习大学生初次测试考察培训工作会议。分考试考察、教育培训、集体谈话三个阶段进行。公司分管领导主持,公司领导讲话,今年新来实习生参加了上述活动。
考试考察阶段。一是对实习岗位基础知识进行了闭卷考试;二是对本段实习生形成的文字资料进行了查阅。本次考试考察成绩将作为实习生是否继续培养、录用的有效依据。
培训教育阶段。公司分管领导从职业礼仪、业务学习、工作纪律、岗位能力四个方面对今年新来实习生进行了适岗培训教育。
集体谈话阶段。公司领导从“认识自己、认清形势”、“自信自重、自立自强”、“脚踏实地、心无旁骛”、“做出成绩、实现价值”四个方面对实习生跟岗工作和学习提出了希望和要求。
今后,公司将以本次阶段性考察评价为契机,持续关注关心实习生的成长成才进程,督促实习生学习业务知识,提高适应工作的本领,勉励实习生在公司学到知识,有所收获,及早适应社会、服务社会,用实实在在的工作成绩回报公司和学校培养。
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